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3月30日，保隆公司召開2020年度組織生活會，集團公司總工程師顏昊出席指導會議。

顏昊對此次會議前期籌備工作予以充分肯定，他指出，班子成員對自身存在的問題分析透徹，自我批評和相互批評直言不諱，整改問題的措施較為完善。同時，顏昊對下一步的工作提出了四點要求：一是要加強學習，緊扣要求，深化思想認識，增強行動自覺；二是要加強黨員發展工作，大力發展一線黨員；三是要以扭虧為盈為主要目標，分析存在的問題并及時找到虧損點；四是要努力提升站點產量，分步謹慎的推進技改工作。

會上，保隆公司黨支部書記代表領導班子作了全面深刻的對照檢查，并作自我檢查，帶頭開展批評和自我批評。班子成員依次進行了對照檢查。班子成員本著批評與自我批評的原則，實事求是、開誠布公，相互提出中肯的意見和建議，會議自始至終都充滿著民主、誠摯、求實的氛圍。

集團公司科技部負責人參加會議。（白冰）